玉溪市惠工社會服務中心工作人員招聘公告
一、單位介紹
玉溪市惠工社會服務中心(以下簡稱“中心”),是由云南宗鑫人力資源管理咨詢有限公司發(fā)起成立的社會組織,玉溪市總工會作為“中心”業(yè)務主管部門,以購買服務的方式由“中心”承接玉溪市工會社會工作者專業(yè)人才隊伍建設項目運作。“中心”承接輔助玉溪市、縣(市、區(qū)),鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)(工業(yè)園區(qū)、開發(fā)區(qū))工會、社區(qū)和市屬行業(yè)工會聯(lián)合會工會建設發(fā)展和服務廣大職工群眾等各項相關(guān)工作及項目。
二、招聘原則
遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過面向社會公開招聘工作人員。
三、招聘條件及相關(guān)要求、待遇
(一)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.18周歲以上、45周歲以下;
3.擁護中華人民共和國憲法;
4.熱愛黨、熱愛祖國、熱愛人民,具有良好的品行;
5.具有正常履行職責的身體條件;
6.具有符合職位要求的工作能力;
7.具有大專以上文化程度;
8.具備規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
(二)招聘崗位一:綜合辦公室人員3名
崗位職責:
1.負責中心的辦文、辦事、辦會,起承上啟下之作用;
2.負責文件員檔案資料編制、整理、登記和集中管理工作;
3.負責中心宣傳文案的策劃、創(chuàng)意、撰寫及相關(guān)工作統(tǒng)籌安排;
4.負責中心對外媒體傳播、推廣活動中各類文案、新聞稿的撰寫;
5.根據(jù)項目需求負責宣傳手冊創(chuàng)意制作、視頻制作、社交媒體創(chuàng)意傳播、官網(wǎng)優(yōu)化更新、進行數(shù)據(jù)收集分析,提出優(yōu)化建議;
6.負責上級領導交辦的其他事項。
任職要求:
1.大專及以上學歷,男女不限,中文、新聞、傳媒、傳播等專業(yè)優(yōu)先;
2.熟練使用Excel、Word等辦公軟件;
3.具備良好的稿件采寫、整合能力;
4.對時政、焦點話題敏感,有敏銳的洞察力;
5.有微博、微信等主要新媒體平臺的運營及新媒體文章的撰寫經(jīng)驗;
6.掌握新聞相關(guān)的理論知識,有較強的文字表達能力;
7.有黨建、工會相關(guān)工作經(jīng)驗,或者是有社會工作者從業(yè)資格證的優(yōu)先。
招聘崗位二:人力資源部2名
崗位職責:
1.負責中心各類人員的組織、招聘、管理、考核;
2.負責中心各類人員勞動關(guān)系的辦理包括各類社會保險金的繳納及管理;
3.協(xié)助領導做好各部門的人員調(diào)配工作;
4.完成領導交辦的其他任務。
任職要求:
1.大專以上學歷,有社保實操經(jīng)驗;
2.熟練使用Excel、Word等辦公軟件;
3.勤奮主動,善于學習和溝通;
4.工作認真、細心、有責任感和上進心,良好的職業(yè)態(tài)度和敬業(yè)精神,擁有團隊合作精神;
5.有人力資源工作證或者是相關(guān)證書的、或者是相關(guān)經(jīng)歷的優(yōu)先。
招聘崗位三:會計1名
崗位職責:
1.全面管理中心日常財務工作;
2.建立健全財務管理體系,完善財務管理制度;
3.負責制定和把控各類明細賬、總賬流程。
4.審核各項費用支出,安排結(jié)算、核算工作;
5.會計憑證的錄入、整理、歸檔;
6.制作會計報表,數(shù)據(jù)統(tǒng)計與上報;
7.負責費用報銷的審核、憑證的編制和登帳;
任職要求:
1.財務或會計大專及以上學歷,有初級會計資格證及或者相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.熟悉財務處理程序,熟悉財務軟件和Excel、Word辦公軟件,了解相關(guān)財務稅務、財務、審計法規(guī)、政策;
3.有財務管理經(jīng)驗、網(wǎng)上報稅、有一般納稅人公司工作經(jīng)驗;
4.較強的成本管理、風險控制和財務分析能力;
5.工作認真細心,責任心強。
以上人員的任職待遇:
1.月薪:3000-5000元,購買五險一金,補充意外傷害險,年終考核優(yōu)秀發(fā)放年終獎金,月綜合工資5000以上;
2.上班時間:上午8:00—11:30下午14:30—18:00;
3.享受雙休、年休假、婚假、產(chǎn)假(陪產(chǎn)假)等國家規(guī)定的假期;
4.每年定期體檢1次;
5.提供內(nèi)部及外出培訓機會。
四、招聘程序
報名→資料審核→面試→錄用
(一)報名方式:現(xiàn)場報名
報名時間:2020年7月 21日--2020年7月23日上午8:30--11:30、下午14:00--18:00
報名地址:云南省玉溪市右馮新村A區(qū)12幢20號(云南宗鑫人力資源管理咨詢有限公司)
(二)報名所需材料:
1、報名表(粘貼近期一寸免冠彩色照片);
2、個人簡歷、畢業(yè)證書、身份證、所持職業(yè)資格證書等原件,審原件,留復印件(各一份);
(三)報名費用
經(jīng)審查符合條件的,報考人員每人收取考務費50元,因本人原因放棄面試的,費用不予退還。
(四)面試及錄取安排
面試總分100分。主要考核內(nèi)容為:綜合能力分析,計劃組織協(xié)調(diào)能力,言語理解與表達能力,舉止儀表,應變能力,人際交往意識與技巧,求職動機與擬任職位匹配性,自我情緒控制,專業(yè)(創(chuàng)新)能力等。按面試成績分的高低并按照崗位的匹配性擇優(yōu)錄用。
面試時間和地點另行通知。
五、紀律要求
1.應聘人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確、有效,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反公開招聘紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考人員,取消考試或聘用資格。
2.報名后,應聘人員應注意及時了解考錄工作進程和有關(guān)事項的通知,并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因應聘人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由應聘人員本人負責。
3.凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應聘人員,聘用單位負責人員和招聘工作人員在招聘過程中,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應當回避。
4.在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員,招聘工作主管部門可隨時中止或取消其應聘資格和聘用資格。
六、報名咨詢電話:
上班時間段撥打:0877-2610108
下班時間段撥打:李師18724861018、宗師18908773677
來源:https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=548351&cateid=3
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