云南鳳投科技有限公司關(guān)于公開招聘專業(yè)技術(shù)人員的招聘公告

云南鳳投科技有限公司是以合資形式成立的一家國資控股公司，公司成立于2022年2 月 18日，注冊資本2080萬元，公司主營業(yè)務為：智能信息化管理系統(tǒng)研發(fā)及應用、智慧城市項目開發(fā)。對我縣基礎(chǔ)軟件開發(fā)，計算機技術(shù)咨詢、技術(shù)服務、技術(shù)轉(zhuǎn)讓，數(shù)據(jù)處理和云存儲、旅游管理的服務，智能化管理系統(tǒng)開發(fā)應用等進行投資，承擔數(shù)字經(jīng)濟開發(fā)的投資、融資運營工作。隨著公司業(yè)務范圍進一步拓展，為適應云南鳳投科技有限公司發(fā)展對人才的需求，進一步優(yōu)化公司人員結(jié)構(gòu)，充實相關(guān)崗位的人才隊伍，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、公開招聘原則

（一）堅持按需設崗、按崗招聘的原則。

（二）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則。

（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、計劃招聘人數(shù)

專業(yè)技術(shù)人員5人。詳見附件1：《云南鳳投科技有限公司招聘計劃表》

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德、較強的責任感，能吃苦耐勞，無違法違紀犯罪記錄；

4.具有正常履行崗位職責的身體條件；

5.具有一定的文字、口頭表達能力和協(xié)調(diào)能力。

（二）崗位條件

應同時具備以下條件：

1.具有良好的思想素質(zhì)、強烈的事業(yè)心和責任心、良好的團隊協(xié)作能力和工作熱情，遵紀守法；

2.熟練掌握關(guān)系型數(shù)據(jù)庫、系統(tǒng)運維和系統(tǒng)安全防護技術(shù)，負責網(wǎng)絡及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作，確保網(wǎng)絡日常的正常運作；

3.定期與不定期對銷售數(shù)據(jù)分析并收集信息，發(fā)現(xiàn)和反饋部門新的數(shù)據(jù)需求，完成原始數(shù)據(jù)收集、整理和錄入，保證數(shù)據(jù)及時性和準確性；

4.年齡在38周歲及以下（業(yè)務能力突出的可適當放寬）；

5.通信、電子工程、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷，或有具有兩年以上相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開招聘

1.正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的；

3.在各級公務員、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；

4.受處分期間或者還在影響期限內(nèi)的；

5.受過刑事處罰和行政拘留的；

6.因個人原因，導致企業(yè)經(jīng)營管理不善，發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責任事故，或出現(xiàn)嚴重虧損，造成國有或集體資產(chǎn)嚴重流失和重大經(jīng)濟損失的;個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有弄虛作假的；

7.國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔任企業(yè)負責人職務的；

8.其他不適宜聘用的情形。

四、招聘程序

公開招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、面試、確定擬聘人員、組織考察、體檢、公示招聘結(jié)果、辦理聘用手續(xù)的程序進行。

（一）報名與資格審查

1.報名采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡報名的方式進行。

2.報名時間：2022年4月28日—2022年5月08日上午08:30-12:00；下午14:30-18:00

3.報名地點：鳳慶縣綠茗花園門口（云南宏華人力）

聯(lián)系人：楊老師13987003051

羅老師13988323434

郵箱：51018260@QQ.com

4.報名所需材料：《云南鳳投科技有限公司報名表》紙質(zhì)版（附件2）；學業(yè)畢業(yè)證、有效居民身份證、戶口簿、資格證書等原件及復印件（1份）；并交近期同底免冠1寸照片3張（含電子版）；

考生報名時認真填寫聯(lián)系方式（電話號碼），須確保所留電話號碼暢通。

5.資格審查：按照招聘條件，經(jīng)審查符合報名資格條件的人員準予報名，并在《報名表》上勾選“通過”并加蓋公章，《報名表》一式兩份，組織報名方和報考人員各留存一份。

6.報名和資格審查結(jié)束后，對符合條件的人員進行面談，并最終確定擬錄用人員。

7.注意事項：

（1）本人或委托他人報名的，需當場或通過網(wǎng)絡提供報名所需材料。

（2）報考人員提交的材料應當真實、準確，提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，取消報考資格。

（二）考試

考試采取面試的方式進行。

面試主要考察應聘人員的崗位專業(yè)技能、綜合分析、語言表達、臨場應變、儀表形象等方面。面試時間、地點另行通知。

面試結(jié)束后，面試成績將在“滇紅先鋒”微信公眾號、臨滄市就業(yè)工作站微信公眾號、云南宏華人力資源有限公司網(wǎng)站公布，并以電話、郵箱進行通知。

（三）擬聘用人選的確定

面試結(jié)束后，按考生的面試成績確定擬聘用人員，并向紀檢、公安、檢察、法院等相關(guān)部門發(fā)函征求意見，對有問題的擬聘用人選將取消擬錄用資格，并按綜合成績依次遞補，經(jīng)政審不存在問題的人員，正式列為擬聘用人員。

（四）組織考察

擬聘用人員確定后，由云南鳳投科技有限公司公司對擬聘用人員進行組織考察?？疾靸?nèi)容主要是政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況?？疾旖Y(jié)束后，云南鳳投科技有限公司公司對考察情況進行研究討論。

（五）體檢

通知擬聘用人員進行體檢，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢辦法》執(zhí)行。在指定醫(yī)院體檢，體檢費用由考生自理。進入體檢范圍的人員無正當理由不按時參加體檢的將取消體檢和擬聘用資格。（體檢時間另行通知）

（六）公示和聘用

經(jīng)面試、體檢均符合聘用條件的，將在“滇紅先鋒”微信公眾號、臨滄市就業(yè)工作站微信公眾號、云南宏華人力資源有限公司網(wǎng)站進行為期3個工作日的公示，自覺接受群眾監(jiān)督。經(jīng)公示無舉報，不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

注：擬聘用人員中，凡屬與其它單位有勞動關(guān)系的人員，必須與原單位解除勞動關(guān)系后，才可簽訂聘用合同，因擬聘用人員個人原因造成勞務糾紛的一切后果均由擬聘用人員自行承擔。因擬聘用人員放棄聘用資格、體檢不合格等情形造成聘用空額的可按面試成績依次遞補。

（七）勞動合同的簽訂

擬聘用的人員簽訂勞動合同后，試用期為3個月。試用期結(jié)束后，由云南鳳投科技有限公司公司組織專家組負責對相應崗位人員進行專業(yè)技能考核評估，若在考核評估時被證明不符合聘用條件的，用人單位不予簽訂勞動合同，考核評估時符合聘用條件的，用人單位簽訂勞動合同。

（八）薪酬待遇

試用期間3000 元/月，轉(zhuǎn)正后5000-15000元/月（含五險一金+績效工資）。

其他未盡事宜，請與云南宏華人力資源有限公司鳳慶分公司咨詢。

咨詢電話：0883-3084918（云南宏華人力資源有限公司鳳慶分公司辦公室）

附件：1.招聘計劃表

2.招聘報名表

/p/attached/0/file/202205/420966513520220505144627_2027.xlsx

/p/attached/0/file/202205/711816162820220505144713_3277.xlsx

文章來源：http://www.zghhrl.com/c-7-View_ID_4770.html