云南豐源水務股份有限公司招聘4人
報名時間:2021年8月19日至2021年9月2日
報名方式:網(wǎng)絡報名
筆試范圍:綜合知識30分、崗位相關專業(yè)知識70分
云南豐源水務股份有限公司2021年公開
招聘公告
云南豐源水務股份有限公司于2009年7月經(jīng)市政府和省國資委批準,由昆明自來水集團公司與云南省城市建設投資股份公司共同組建,負責掌鳩河引水供水工程的收尾、營運管理和償還工程貸款。公司經(jīng)營范圍為:原水和自來水的生產(chǎn)和銷售,水資源開發(fā)、管理和水源地環(huán)境生態(tài)建設,供水排水工程的咨詢、設計、建設、投資和經(jīng)營管理,水質(zhì)監(jiān)測等。
豐源水務公司成立后,不斷完善法人治理結(jié)構,按照現(xiàn)代企業(yè)制度開展工作。目前公司在職員工114人,設置辦公室、黨群工作部、財務部、人力資源部、健康安全部、技術部、生產(chǎn)運營部、資產(chǎn)管理部、云龍水庫管理處、輸水設施管理處共10個部門及1個黨總支,下設三個支部?,F(xiàn)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營管理需要,按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,在人員編制范圍內(nèi)嚴格按照昆國資發(fā)〔2020〕150號文件要求面向社會公開招聘水庫管理處員工?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘計劃
招聘崗位、人數(shù)及招聘條件詳見《云南豐源水務股份有限公司2021年公開招聘計劃表》(附件一)。
二、工資待遇及福利
試用期:3個月,試用期考核合格后正式聘用。錄用人員的薪酬按公司薪酬管理制度確定;按照國家規(guī)定及公司制度享受相應假期;享有國家規(guī)定的“五險一金”,工作滿一年后購買企業(yè)年金,享有補充醫(yī)療保險。
三、工作地點
祿勸縣云龍水庫管理處。地處昆明市祿勸縣云龍鄉(xiāng),距離昆明市區(qū)約3小時車程,目前采取兩班倒的工作方式,即10天輪班(上10天班,休息10天),上下班乘坐公司交班車。在10天上班期間,工作及生活都在云龍水庫管理處。
四、招聘條件
(一)應聘者須具備下列條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
3、能夠履行企業(yè)員工義務,品行端正,具有良好的社會道德;
4、具備履行崗位職責所需的文化水平、專業(yè)技能;
5、具備適應崗位要求的身體條件;
6、法律、法規(guī)等對崗位條件另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
除上述條件外,應聘者還應當符合《云南豐源水務股份有限公司2021年公開招聘計劃表》(附件一)中擬應聘崗位所要求的各項要求條件。
(二)報名禁止條件
1、曾因違法犯罪受過刑事處罰,或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員;
2、屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;
3、尚未解除黨紀、政務處分事正在接受紀律審查的人員;
4、在讀的非應屆畢業(yè)生以及在職公務員和參照《中華人民共和國公務員法》管理的機關事業(yè)(單位)工作人員;
5、被有權機關認定存在舞弊等嚴重違反紀律的行為受到處罰,依據(jù)國家、省、市相關規(guī)定不得錄用的人員;
6、聘用后構成回避關系的人員;
7、法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。
五、招聘程序
本次招聘程序包括發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、組織考試、考察(背景調(diào)查)與體檢、確定擬錄用人員及公示等程序開展。為確保招聘過程的客觀公正,昆明通用水務自來水有限公司委托昆明協(xié)成人力資源信息咨詢有限公司(以下簡稱“昆明協(xié)成”)組織實施發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、組織考試、考察(背景調(diào)查)、公示等環(huán)節(jié)。
(一)報名時間、招聘渠道、聯(lián)系方式和報名要求
1、報名時間:2021年8月19日至2021年9月2日
2、招聘公告發(fā)布渠道:昆明自來水集團有限公司官網(wǎng)、前程無憂網(wǎng)、獵聘網(wǎng)。
3、報名方式:
本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式進行,不接受現(xiàn)場報名。應聘者登錄獵聘網(wǎng)站:https://www.liepin.com/city-kunming/進行網(wǎng)上報名,報名時須準確、完整填寫個人信息,提交相關證明材料。云南豐源水務股份有限公司不接受除此之外任何形式的報名,不按要求投遞簡歷的不予受理。
4、報名要求:(1)每名應聘者只能報考1個職位,且不得重復報名。(2)報名人員須填寫并上傳《應聘人員報名表》(附件二)、《報考誠信承諾書》(附件三);本人近期1寸免冠證件照;身份證、學歷證、學位證的掃描件;符合崗位學歷要求的學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》及中國學位與研究生教育信息網(wǎng)學位證明截圖、崗位要求的職稱、資格證書及其他相關材料。(3)應聘人員應如實提交有關信息和材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
(二)資格審查
昆明協(xié)成按招聘公告確定的報名條件對應聘人員進行資格審查,并以電話和短信方式通知符合報名條件的應聘者參加筆試。資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的,將立即取消應聘資格。
(三)筆試
筆試成績滿分100分。筆試范圍:綜合知識30分、崗位相關專業(yè)知識70分。閉卷考試120分鐘。筆試成績單和擬進入面試人員名單在昆明自來水集團有限公司官網(wǎng):http://www.kmwatersupply.com進行公示,公示期3個工作日。
(四)面試
1、面試時間和地點由昆明協(xié)成逐一電話、短信通知合格的參試人員。
2、每個崗位面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比列不低于2:1,最高不超過3:1,按筆試成績高低確定進入面試的人員,若確定進入面試環(huán)節(jié)的筆試成績最后一名出現(xiàn)并列的,則并列進入面試。
4、面試評分原則:面試官總分數(shù)/面試官人數(shù),求平均分。
5、面試滿分100分,主要測試應聘者專業(yè)知識、業(yè)務能力、綜合素質(zhì)和所報崗位的匹配度。
6、未按規(guī)定時間到達規(guī)定地點參加面試的視為自動放棄。進入面試人選自愿放棄的,空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補。
7、綜合得分權重比:綜合得分=筆試成績*50%+面試成績*50%(面試成績中崗位技能測試成績的比例為10%<若有>)。總成績分數(shù)相同時,按面試成績排序。
8、應聘人員綜合成績應達到最低合格分數(shù)(≥60分),如低于60分,則不考慮錄用。
(五)考察、體檢及確定擬聘用人員
1、根據(jù)每個崗位的考試綜合成績,從高到低依次確定考察人選,考察人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例為1:1。綜合成績和擬進入考察與體檢的人選應在昆明自來水集團有限公司官網(wǎng):http://www.kmwatersupply.com進行公示,公示期為3個工作日。
2、考察內(nèi)容主要為擬聘用人選的政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實表現(xiàn)、是否有違法亂紀行為或其他不良記錄等情況。復核擬錄用人選報考資格條件(包括但不限于學歷證明、相關證書證明等)。拒絕接受背景調(diào)查的或背景調(diào)查不合格的取消錄用資格。
3、體檢:考察合格者參加用人單位組織的體檢。體檢參照公務員錄用體檢通用標準及相關規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者,取消其擬聘用資格。因此產(chǎn)生的空缺在本專業(yè)的應聘人員中按考試綜合成績從高分到低分依次進行遞補。
4、公示和聘用,確定的擬錄用人員名單在昆明自來水集團公司官網(wǎng):http://www.kmwatersupply.com公示,公示時間為5個工作日。
(六)簽訂勞動合同
公示結(jié)束且無特殊情況的,用人單位與新員工在平等自愿的基礎上簽訂勞動合同。
六、招聘監(jiān)督工作
云南豐源水務股份有限公司黨群工作部負責對此次招聘工作進行全程監(jiān)督。
七、其他事項
(一)有下列情形之一的,視為自動放棄,空缺人員在本專業(yè)的應聘人員中按考試成績從高分到低分依次進行遞補。
1、受聘人員未按公告的時間簽訂勞動合同、辦理入職相關手續(xù)的;
2、在公告規(guī)定的時間內(nèi),聯(lián)系不上受聘人員本人的。
(二)本次招聘均不指定考試輔導用書或舉辦培訓,不向應聘人員收取任何費用,未委托或授權任何機構組織報名、開設招聘培訓班,請應聘者提高警惕,謹防上當受騙。
(三)應聘者須遵守新冠肺炎疫情防控相關要求,在各招聘環(huán)節(jié)配合做好相關防控工作,如未能按要求做好防護的,公司有權拒絕應聘者入場參加考試。
(四)云南豐源水務股份有限公司有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作。
(五)本招聘公告解釋權歸云南豐源水務股份有限公司人力資源部,未經(jīng)允許任何媒體不得轉(zhuǎn)載,否則本公司將保留訴諸法律的權力。
八、咨詢電話:0871-63166790(周一至周五,9:00-18:00)
監(jiān)督電話:0871—63164832(周一至周五,9:00-18:00)
云南豐源水務股份有限公司
2021年8月18日
云南豐源水務股份有限公司2021年公開招聘計劃表 | ||||
序號 | 招聘部門 | 招聘崗位 | 人數(shù) | 招聘要求 |
1 | 云龍水庫管理處 |
水庫運行管理員A (水利水電) |
2人 |
性別:不限 年齡:28周歲以下 學歷及專業(yè):全日制大學本科及以上學歷,水利水電工程、市政工程管理、機械電子工程、電氣自動化專業(yè) 能辦要求:1、責任心強,能吃苦耐勞,學習能力強,身體健康。2、熟練掌握專業(yè)知識,具備水利設施設備操作、維護能力或持相關證書者(如:低壓電工證、高壓電工證、注冊建造師執(zhí)業(yè)資格證等)優(yōu)先考慮。3、具備較好的文字表達能力,熟練使用辦公軟件。 |
2 |
水庫運行管理員B (水質(zhì)化驗) |
1人 |
性別:不限 年齡:28周歲以下 學歷及專業(yè):全日制大學本科及以上學歷,化學分析與檢驗、生物學、環(huán)境工程專業(yè) 能力要求:1、責任心強,能吃苦耐勞,學習能力強,身體健康。2、熟練掌握專業(yè)知識,具有化學分析操作基本技能,有相關檢測工作和水質(zhì)統(tǒng)計分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。3、具備較好的文字表達能力,熟練使用辦公軟件。 |
|
3 |
水庫運行管理員C (信息技術管理) |
1人 |
性別:不限 年齡:28周歲以下 學歷及專業(yè):全日制大學本科及以上學歷,信息安全、網(wǎng)絡工程專業(yè) 能力要求: 1、責任心強,能吃苦耐勞,學習能力強,身體健康。2、熟練掌握一般機房的路由器、交換機、服務器等軟硬件操作。3、具備編程能力和數(shù)據(jù)智能共享集成能力,熟練掌握電腦操作系統(tǒng)的安裝、操作、修復,能夠完成計算機及網(wǎng)絡系統(tǒng)的安全管理、運行、維護。4、熟練使用辦公軟件。 |
來源:https://vip.liepin.com/12892611/
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