文山市教育體育系統(tǒng)2020年招聘特崗教師面試公告

為全面做好2020年文山市教育體育系統(tǒng)招聘農(nóng)村特崗教師的面試工作，確保面試工作嚴(yán)謹(jǐn)有序、客觀公正的開展，根據(jù)《文山州2020年特崗教師招聘公告》精神，現(xiàn)將面試事項(xiàng)公告如下：

一、基本原則

面試工作嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》所要求的程序、方法和要求組織實(shí)施。堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。嚴(yán)格面試考核，確保招聘質(zhì)量。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在《文山市教育體育局關(guān)于成立教體系統(tǒng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(文教體發(fā)〔2019〕111號)的指導(dǎo)下工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在文山市教育體育局人事股，負(fù)責(zé)面試的相關(guān)工作。

三、面試對象

根據(jù)《文山州2020年特崗教師招聘公告》進(jìn)入面試的考生。

面試前，須對考生個(gè)人信息進(jìn)行復(fù)審，即對考生所持證件材料再次審查。如資格審查不符人員，取消其面試資格?？杖泵~從筆試成績在最低控制線以上人員中由高到低依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)，考生須提供以下材料：云南省2020年特崗教師公開招聘報(bào)名登記表、身份證、畢業(yè)證、教師資格證（2017年及以前的往屆畢業(yè)生）等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件。專科學(xué)歷畢業(yè)生必須由高校出具師范類專業(yè)證明原件。

四、相關(guān)事宜

（一）資格審查時(shí)間和地點(diǎn)

1. 資格復(fù)審時(shí)間：2020年8月18日-20日，具體時(shí)間：上午8：00-11：30，下午2：30-5：30，復(fù)審?fù)ㄟ^的考生領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)復(fù)審的作自動棄權(quán)處理。

2.資格復(fù)審地點(diǎn)：文山市第一中學(xué)（新聞路校區(qū)）

3.資格復(fù)審具體教室 ：

小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)音樂在知行樓一區(qū)101教室；其它學(xué)科在知行樓一區(qū)102教室。

（二）面試時(shí)間和地點(diǎn)

1.面試時(shí)間：2020年8月25日（星期二）

考生于2020年8月25日上午7：30前到達(dá)指定的候考室抽簽，7：40禁止考生入場。

2.面試地點(diǎn)：文山市第一中學(xué)（新聞路校區(qū)），候考教室見準(zhǔn)考證。

（三）面試的有效證件

考生面試時(shí)須攜帶本人有效期內(nèi)身份證（戶口證明）和面試準(zhǔn)考證，兩證不齊者不得進(jìn)入考場。

（四）面試內(nèi)容及要求

以文山市鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校小學(xué)五、六年級，初中八、九年級現(xiàn)行教材為準(zhǔn)，面試滿分為100分，當(dāng)場評分，當(dāng)場公布分?jǐn)?shù)。面試成績須達(dá)到60分及以上方能進(jìn)入下一招聘程序。

（五）面試形式

1.初中語文、初中數(shù)學(xué)、初中英語、小學(xué)英語、初中政治、初中歷史、初中地理、初中物理、初中化學(xué)、初中生物、初中信息技術(shù)、小學(xué)信息技術(shù)崗位：（1）片段教學(xué)，5分鐘（在準(zhǔn)備室抽題，準(zhǔn)備時(shí)間為10分鐘）；（2）解題講題，3分鐘（在面試室現(xiàn)場抽題，現(xiàn)場講解）。

2.小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)崗位：語文崗位：（1）學(xué)科基礎(chǔ)知識檢測，2分鐘（在面試室現(xiàn)場抽題，按題目內(nèi)容進(jìn)行測試）；（2）現(xiàn)場詩詞講解，3分鐘（在面試室現(xiàn)場抽題，現(xiàn)場講解）。數(shù)學(xué)崗位：（1）學(xué)科基礎(chǔ)知識檢測，2分鐘（在面試室現(xiàn)場抽題，按題目內(nèi)容進(jìn)行測試）；（2）解題講題，3分鐘（在面試室現(xiàn)場抽題，現(xiàn)場講解）。

3.初中音樂、初中體育、小學(xué)體育、初中美術(shù)崗位：（1）片段教學(xué)，5分鐘（在準(zhǔn)備室抽題，準(zhǔn)備時(shí)間為10分鐘）；（2）專業(yè)展示2分鐘（自主展示，所需器材自備）。

4.小學(xué)音樂、小學(xué)美術(shù)崗位。音樂崗位：（1）自彈自唱，3分鐘（在面試室現(xiàn)場抽題，按題目內(nèi)容進(jìn)行測試，面試室提供電子鋼琴）；（2）即興編舞，2分鐘（在面試室抽題，主考官讀題完成后按題目要求現(xiàn)場編舞）。美術(shù)崗位：粉筆主題繪畫，圍繞主題繪畫講解（面試室現(xiàn)場抽題，在黑板上進(jìn)行繪畫，可以先畫后講，也可以邊畫邊講），時(shí)間5分鐘。

（六）面試命題

面試試題的編制由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織命題工作小組負(fù)責(zé)，命題人員抽取業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正派的專家組成，在紀(jì)檢監(jiān)督人員的全程監(jiān)督下全封閉命題。命題人員負(fù)責(zé)命題、印制題本、答案要點(diǎn)、評分標(biāo)準(zhǔn)，裝袋密封后由監(jiān)督人員保管。面試試題的保管和使用嚴(yán)格按有關(guān)保密規(guī)定管理。

（七）面試考官

面試考官組設(shè)5名考官，其中設(shè)主考官1名。每個(gè)面試考場設(shè)監(jiān)督員、計(jì)時(shí)記分各一名。

面試考官在紀(jì)檢人員的監(jiān)督下從專家?guī)熘挟?dāng)場隨機(jī)抽取進(jìn)行封閉。面試考官及工作人員實(shí)行回避制度，回避范圍按照國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中第六章第二十七條執(zhí)行。

（八）面試成績評定

每位考官根據(jù)報(bào)考人員的面試情況，按照評分標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立評定其每一個(gè)測評要素的得分，并得出合計(jì)分?jǐn)?shù)。面試的計(jì)分方法為：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余考官成績的平均分即為該報(bào)考人員的面試成績，分?jǐn)?shù)取小數(shù)點(diǎn)后3位。

（九）面試考場紀(jì)律要求

面試人員的報(bào)到、抽簽排序：參加面試人員須持本人有效證件，按照面試公告所要求的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)報(bào)到（不按時(shí)報(bào)到者視為自動放棄），接受工作人員的統(tǒng)一封閉管理，面試人員按抽簽的辦法確定參加面試的順序。

面試結(jié)束前不得離開考場，不得攜帶手機(jī)等任何通訊器材進(jìn)入面試候考室，可攜帶相關(guān)資料進(jìn)入面試候考室?？忌M(jìn)入面試室不能報(bào)自己、父母、親朋好友姓名，否則將扣除面試分10分?？忌缬羞`紀(jì)行為將視情節(jié)給以嚴(yán)肅處理，直至取消其面試資格。

因面試人數(shù)較多，候考時(shí)間較長，請各位考生自備足夠的飲用水；午餐需自費(fèi)（每份15元），考務(wù)人員會事先征求考生是否需要提供，屆時(shí)會根據(jù)考生實(shí)際需求數(shù)為大家提供（回族同胞請自帶午餐）。

（十）總成績的確定

總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%，滿分為100分（既有免筆試考生又有筆試考生報(bào)考的崗位和學(xué)科，取該崗位筆試考生的最高筆試成績作為免筆試考生的筆試成績）。

上述成績中，面試成績通過計(jì)算四舍五入保留三位小數(shù)，并按保留三位小數(shù)的計(jì)算結(jié)果代入總成績的計(jì)算表達(dá)式中，總成績均按四舍五入保留3位小數(shù)予以計(jì)算并公布?？偝煽儾⒘校ūＡ羧恍?shù)的總成績?nèi)缦嗤暈榭偝煽儾⒘校r(shí)，將依次按照面試成績的高低順序確定；按學(xué)歷研究生、本科、?？埔来未_定；再按戶籍文山市內(nèi)、州內(nèi)、省內(nèi)、省外依次確定；最后按普通話證測試成績的高低確定；通過以上四種方式逐一查對若仍然無法確定人選的，由教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組擇時(shí)進(jìn)行加試確定。

五、面試的實(shí)施

（一）面試設(shè)置面試考場，根據(jù)需要設(shè)置考點(diǎn)辦公室、面試室、候考室、準(zhǔn)備室，實(shí)行封閉管理。

（二）面試考場設(shè)考官席、考生席、計(jì)時(shí)記分席、監(jiān)督席。

（三）面試前對面試工作人員進(jìn)行面試職責(zé)、程序、紀(jì)律和注意事項(xiàng)等內(nèi)容的培訓(xùn)。

（四）面試考官考前到達(dá)指定地點(diǎn)，由引導(dǎo)員引導(dǎo)至相應(yīng)面試室，主考官組織全體考評人員學(xué)習(xí)面試方法、評分方法、紀(jì)律等有關(guān)事項(xiàng)。

（五）由侯考室工作人員逐個(gè)核對考生身份后，在監(jiān)督員監(jiān)督下根據(jù)抽簽辦法確定考生面試順序，將抽簽結(jié)果進(jìn)行登記，并交代考生進(jìn)考場時(shí)不能報(bào)自己、父母、親朋好友姓名，否則將扣除面試分10分。

（六）候考室抽簽結(jié)束后，由引導(dǎo)員把考生帶入準(zhǔn)備室（考生需將所有個(gè)人物品帶離候考室）。準(zhǔn)備室工作人員當(dāng)著考生的面亮出試題，并請考生確認(rèn)試題密封完好后簽名，準(zhǔn)備室工作人員按學(xué)段、學(xué)科面試準(zhǔn)備時(shí)間進(jìn)行記時(shí)并登記。準(zhǔn)備時(shí)間結(jié)束提醒考生：“準(zhǔn)備時(shí)間到”，工作人員回收準(zhǔn)備材料。

（七）各項(xiàng)工作準(zhǔn)備就緒后，由主考官告知監(jiān)督人員，通知引導(dǎo)員按面試順序號引領(lǐng)考生入場面試（只叫順序號，不叫姓名）。

（八）由主考官根據(jù)面試試題內(nèi)容用普通話逐一組織開展面試，計(jì)時(shí)記分員計(jì)時(shí)，考官根據(jù)考生的答題情況逐項(xiàng)打分，每位考生面試結(jié)束后，由計(jì)時(shí)計(jì)分員統(tǒng)分匯總計(jì)算。

（九）由計(jì)時(shí)計(jì)分員發(fā)放面試成績通知單給在面試成績等候區(qū)等候面試成績的考生。

（十）全部面試結(jié)束后，將所有考生面試成績按從高到低順序進(jìn)行公示。

六、疫情防控

（一）承擔(dān)考務(wù)工作的學(xué)校

成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對疫情防控工作負(fù)總責(zé)，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，做好進(jìn)入學(xué)?？忌涂紕?wù)人員體溫檢測，考場消毒，檢查口罩佩帶，落實(shí)發(fā)熱人員留置間和發(fā)熱考生專用考場等疫情防控措施，結(jié)合實(shí)際，針對公共衛(wèi)生、自然災(zāi)害等突發(fā)事件完善應(yīng)急預(yù)案，增設(shè)備用場所、應(yīng)急疏散通道、應(yīng)急避險(xiǎn)區(qū)域等，制定應(yīng)急疏散辦法，組織工作人員開展應(yīng)急處置培訓(xùn)等。做到定人、定崗、定責(zé)，確保事事有人做、人人有事做。

（二）強(qiáng)化考生個(gè)人防護(hù)。

嚴(yán)格落實(shí)考務(wù)防疫工作，考生應(yīng)做好自我防護(hù)，在考前一周至面試結(jié)束期間內(nèi)，應(yīng)避免離開考點(diǎn)所在地區(qū)，尤其應(yīng)避免跨省流動，導(dǎo)致健康碼異常，避免為后續(xù)招聘流程的落實(shí)帶來不便?？忌鷳?yīng)提前進(jìn)行“疫情防控行程卡”和“云南健康碼”掃描登記，如實(shí)提交14天內(nèi)行程信息，進(jìn)行健康排查，重點(diǎn)排查14天內(nèi)去過或途經(jīng)疫情高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、14天內(nèi)接觸過確診病例、疑似病例和無癥狀感染者的情況?？荚嚠?dāng)天，考生應(yīng)提前到達(dá)考場。進(jìn)入考場前，考生須配合進(jìn)行體溫測量，主動出示防控行程卡和健康碼，配合考點(diǎn)做好疫情防控工作。“云南健康碼”為黃碼人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場；“云南健康碼”為紅碼人員，持考試前7天內(nèi)2次核酸檢測陰性證明和解除隔離證明方可進(jìn)入考場；一個(gè)月內(nèi)有高風(fēng)險(xiǎn)、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場；一個(gè)月內(nèi)有湖北旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場；一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場。考生在乘車過程中，必須做好個(gè)人防護(hù)，佩戴好口罩，把好疫情防控第一到道關(guān)口。考生進(jìn)入考場前實(shí)行體溫監(jiān)測，如考生在考試前體溫檢測異常，則按照防疫評估要求和應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行。

七、紀(jì)律及監(jiān)督

（一）本次面試工作在文山市教體系統(tǒng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由文山市教育體育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并邀請市人社局、市紀(jì)檢派駐市教育體育局人員全程監(jiān)督。

（二）凡與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員，應(yīng)實(shí)行回避。

（三）面試過程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的全程監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違反考聘紀(jì)律、弄虛作假等違法違紀(jì)情況的，將按相關(guān)規(guī)定給予當(dāng)事人紀(jì)律處分或取消聘用資格，涉嫌違法人員移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0876-2143323

附件：1、2020年文山市公開招聘特崗教師資格復(fù)審人員名單

文山市第一中學(xué)知行樓教室示意圖

文山市教體系統(tǒng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

（文山市教育體育局 代章）

二〇二〇年八月十五日

附件【附件1、2020年文山市公開招聘特崗教師資格復(fù)審人員名單2、文山市第一中學(xué)知行樓教室示意圖.xls】

來源：http://www.ynwss.gov.cn/info/1308/88794.htm