2022年云南省滇中引水二期工程有限公司第一批招聘50人

報(bào)名截止2022年9月6日18:00。

筆試采用閉卷考試的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，筆試主要考察應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力和職業(yè)能力等。

云南省滇中引水二期工程有限公司

2022年第一批公開(kāi)招聘工作人員公告

云南省滇中引水二期工程有限公司（下稱(chēng)“公司”）于2021年11月19日在昆明市盤(pán)龍區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局登記成立，注冊(cè)資本金40億元。為全面加快推進(jìn)滇中引水二期工程建設(shè)，公司決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘二期工程有限公司工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

招聘工作遵循“公平、公正、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘人數(shù)及崗位

公司2022年第一批計(jì)劃公開(kāi)招聘50名工作人員。具體崗位、工作地點(diǎn)、條件要求等信息詳見(jiàn)《云南省滇中引水二期工程有限公司2022年第一批公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》（附件1）。

三、招聘范圍

面向社會(huì)公開(kāi)招聘，符合條件人員均可報(bào)名。年齡、工作年限計(jì)算截止日期為2022年8月31日。

四、應(yīng)聘人員條件

應(yīng)聘人員條件要求包括基本條件、崗位條件、其他條件3個(gè)方面，具體如下：

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的道德品行；

4.具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或任職資格、執(zhí)（職）業(yè)資格及技能要求；

5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

7.具有崗位所需要的其他招聘條件；

8.《云南省滇中引水二期工程有限公司員工招聘管理辦法（試行）》規(guī)定的其它條件。

（二）崗位條件

詳見(jiàn)附件1。具有高級(jí)職稱(chēng)、相關(guān)業(yè)績(jī)突出（報(bào)名時(shí)需提供電子版業(yè)績(jī)證明材料）的，可適當(dāng)放寬限制。

（三）其他條件

有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：

1.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員；

2.受過(guò)刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

3.近三年在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位考核中被確定為“不稱(chēng)職”或“不合格”的人員；

4.現(xiàn)役軍人；

5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

6.定向和委培的應(yīng)屆畢業(yè)生；

7.被開(kāi)除公職的人員；

8.被各級(jí)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）辭退的人員。

五、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式。此次公開(kāi)招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)、短信或電話(huà)報(bào)名。應(yīng)聘人員自行下載《云南省滇中引水二期工程有限公司2022年第一批公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件2），填寫(xiě)完整、手寫(xiě)簽字、掃描為.pdf格式后按“崗位代碼及崗位名稱(chēng)+身份證號(hào)+手機(jī)號(hào)碼+姓名”進(jìn)行命名（示例：Axxx崗+530103190000000000+18987100000+張三.pdf），發(fā)送至ynsdzyseqgs@163.com。（特別提示：請(qǐng)及時(shí)查看并確認(rèn)是否被系統(tǒng)退件。若因系統(tǒng)退件導(dǎo)致此次應(yīng)聘報(bào)名失敗，后果由本人自行承擔(dān)）。

2.報(bào)名時(shí)間。報(bào)名截止2022年9月6日18:00。

3.報(bào)名有關(guān)要求。

（1）應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位（投報(bào)兩個(gè)及以上崗位者，此次報(bào)名無(wú)效）。

（2）報(bào)名、筆試及面試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員要按要求如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息和材料，報(bào)名時(shí)所填專(zhuān)業(yè)須按照畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě)（含括號(hào)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)方向）。

（3）以下情況（包括但不限于）視為報(bào)名失?。?/p>

應(yīng)聘人員填報(bào)信息不全、錯(cuò)誤；未使用此次招聘規(guī)定的《云南省滇中引水二期工程有限公司2022年第一批公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）；報(bào)名表未命名為“應(yīng)聘崗位代碼及名稱(chēng)+身份證號(hào)碼+手機(jī)號(hào)碼+姓名”，或填寫(xiě)不正確、未處理為“.pdf”格式、未手寫(xiě)簽字等情況（包括但不限于）均視為報(bào)名失敗，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（二）資格初審

公司根據(jù)應(yīng)聘者提供的《云南省滇中引水二期工程有限公司2022年第一批公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）及本招聘公告載明的崗位資格要求等，對(duì)應(yīng)聘者的資格條件進(jìn)行符合性審查，確認(rèn)。

經(jīng)資格審核后，每個(gè)崗位的報(bào)名成功人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)比例應(yīng)等于或高于3∶1方可開(kāi)考，未達(dá)到3∶1比例的，相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。招聘急需、緊缺崗位，報(bào)名成功人數(shù)與招聘人數(shù)比例未達(dá)3∶1的，經(jīng)公司研究后可放寬開(kāi)考比例。

資格初審結(jié)果在報(bào)名結(jié)束后以公告形式進(jìn)行通知，初審合格的應(yīng)聘者進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

（三）筆試

筆試采用閉卷考試的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，筆試主要考察應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力和職業(yè)能力等。

筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后以公告形式進(jìn)行通知，對(duì)筆試成績(jī)有疑問(wèn)的，可以書(shū)面形式申請(qǐng)查疑。

（四）面試

按照筆試成績(jī)由高到低的順序，原則上按面試人數(shù)與招聘數(shù)3∶1的比例確定面試人選；若面試比未達(dá)到3∶1的，針對(duì)急需、緊缺崗位經(jīng)公司審議后可適當(dāng)放寬面試比；筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，共同進(jìn)入面試。

面試采用結(jié)構(gòu)化或非結(jié)構(gòu)化方式，滿(mǎn)分為100分，主要考察應(yīng)聘人員崗位應(yīng)具備的政策水平、專(zhuān)業(yè)能力和綜合素質(zhì)。

（五）綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×30%＋面試成績(jī)×70%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算，如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，按筆試成績(jī)由高到低進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若應(yīng)聘人員的筆試、面試綜合成績(jī)低于70分，則相應(yīng)裁減（或取消）招聘崗位。

綜合成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后以公告形式進(jìn)行通知。

（六）資格復(fù)審

崗位綜合成績(jī)排名第一的應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審。復(fù)審時(shí)需提供以下復(fù)印件（同時(shí)查驗(yàn)原件）：學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或?qū)W歷證明材料；職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)（職）業(yè)資格證書(shū)；居民身份證或其他有效身份證明；業(yè)績(jī)證明材料。

應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消應(yīng)聘人員的體檢資格，并按照綜合成績(jī)由高至低順序依次遞補(bǔ)（遞補(bǔ)最多不超過(guò)1次）。

每個(gè)崗位根據(jù)資格復(fù)審結(jié)果，按1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

（七）體檢

由公司組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，具體參照?qǐng)?zhí)行人社部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

體檢不合格者，不予聘用（不再更換體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)檢），并在同一崗位應(yīng)聘人員中按綜合成績(jī)由高至低的原則依次遞補(bǔ)資格復(fù)審及體檢（遞補(bǔ)最多不超過(guò)1次）。

（八）公示及聘用

以上程序結(jié)束后，由公司研究審定擬聘人員范圍，將擬聘用人員在云南省滇中引水工程建設(shè)管理局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.dzys.yn.gov.cn）進(jìn)行擬錄用公示，公示期不少于5個(gè)工作日，公示期滿(mǎn)無(wú)異議，經(jīng)公司按程序報(bào)批后，辦理聘用手續(xù)。

擬錄用公示及后續(xù)環(huán)節(jié)放棄應(yīng)聘的，相應(yīng)裁減（或取消）招聘崗位，不進(jìn)行遞補(bǔ)。

擬錄用公示期結(jié)束后30日內(nèi)，未到公司報(bào)到上崗者視為自愿放棄此次應(yīng)聘崗位，公司不再予以錄用。

六、崗位待遇

本次招聘錄用人員將與公司簽訂正式勞動(dòng)合同。錄用人員的薪酬福利按照國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)制度執(zhí)行。

七、招聘紀(jì)律

（一）招聘單位遵守招聘紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

（二）工作人員必須遵守工作紀(jì)律，并按國(guó)家和我省法規(guī)進(jìn)行回避。

（三）在本次招聘程序的任一環(huán)節(jié)，應(yīng)聘人員有以下情形之一的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格：

1.填報(bào)不實(shí)信息；

2.偽造、涂改證件、證明；

3.弄虛作假或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格；

4.筆試、面試過(guò)程中作弊的；

5.其它違反招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

八、重要提示

1.公開(kāi)招聘的有關(guān)信息通過(guò)云南省滇中引水工程建設(shè)管理局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.dzys.yn.gov.cn）發(fā)布，因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)名、筆試、面試等失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)確保填寫(xiě)信息的真實(shí)性，特別是所填專(zhuān)業(yè)須按照畢業(yè)證上專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě)（含括號(hào)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)方向）。凡因應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，并自行承擔(dān)因此造成的取消應(yīng)聘資格等一切后果。

3.本公告附件與公告具備同等效力，請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)名、筆試、面試等失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

4.鄭重提醒：招聘單位對(duì)公開(kāi)招聘過(guò)程中一切違紀(jì)違規(guī)違法行為實(shí)行“零容忍”，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信應(yīng)聘，否則成績(jī)無(wú)效。

5.本次公開(kāi)招聘不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)各應(yīng)聘人員不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷(xiāo)材料，以免受騙上當(dāng)。

6.相關(guān)報(bào)名資料將由公司妥善處理，恕不退還。

7.招聘期間，公司將通過(guò)公告（或公示）發(fā)布信息，請(qǐng)應(yīng)聘者注意查看相關(guān)信息，因不及時(shí)查看造成的后果由考生自行承擔(dān)。

8.本招聘公告中的工作部門(mén)及主要工作地點(diǎn)為暫定，必要時(shí)，公司將對(duì)錄用人員的工作部門(mén)進(jìn)行調(diào)劑，應(yīng)聘人員須服從調(diào)劑。

9.請(qǐng)應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照疫情防控要求主動(dòng)申報(bào)個(gè)人健康情況，筆試及后續(xù)招聘環(huán)節(jié)均需持“云南健康碼”、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”、“48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明”進(jìn)場(chǎng)，并配合做好疫情防控工作。在招考組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)考生理解、支持和配合。

10.未盡事宜由云南省滇中引水二期工程有限公司負(fù)責(zé)解釋。

九、聯(lián)系方式

綜合咨詢(xún)電話(huà)：歐陽(yáng)老師（0871-65210276），吳老師（0871-65210272）。

十、工作監(jiān)督

由公司紀(jì)委對(duì)本次招聘工作進(jìn)行監(jiān)督，受理有關(guān)投訴和舉報(bào)。投訴和舉報(bào)地址：云南省昆明市盤(pán)龍區(qū)北京路2196號(hào)附1號(hào)云南省滇中引水工程有限公司909室。聯(lián)系人：范老師（0871-65210352）。

附件：1.云南省滇中引水二期工程有限公司2022年第一批公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表

2.云南省滇中引水二期工程有限公司2022年第一批公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘報(bào)名表

云南省滇中引水二期工程有限公司

2022年8月26日

來(lái)源：http://dzys.yn.gov.cn/gggs/202208/t20220826_1079149.html