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【公告摘要】 招聘人數(shù)：12人 招聘對(duì)象：普通高等院校全日制2022年應(yīng)屆畢業(yè)生； 報(bào)名時(shí)間：2021年10月25日起至2021年10月29日18：00止 筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者政策理論水平，文字寫作能力和綜合素質(zhì)，滿分100分。 |
云南新華書店集團(tuán)有限公司2022屆高校畢業(yè)生招聘公告
一、單位簡(jiǎn)介
云南新華書店集團(tuán)有限公司的前身為云南省新華書店，成立于1950年3月12日，是中國(guó)共產(chǎn)黨直接創(chuàng)建和領(lǐng)導(dǎo)的出版發(fā)行機(jī)構(gòu)，現(xiàn)隸屬于云南出版集團(tuán)有限責(zé)任公司。云南新華書店是伴隨著新中國(guó)一起成長(zhǎng)壯大起來的大型國(guó)有文化企業(yè)，經(jīng)營(yíng)范圍涉及出版物、文化用品、音像制品、工藝美術(shù)品及體育用品、文化交流與合作、文化旅游、數(shù)字教育產(chǎn)品、教育信息化服務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)、物業(yè)管理、倉儲(chǔ)物流等項(xiàng)目。發(fā)行能力遍及云南全境，輻射南亞、東南亞國(guó)家和地區(qū)，建成了省市縣鄉(xiāng)四級(jí)設(shè)施齊全、功能完善、服務(wù)有效的發(fā)行網(wǎng)絡(luò)。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的用人標(biāo)準(zhǔn)，遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，實(shí)行崗位公開、擇優(yōu)聘用。
三、招聘崗位
云南新華書店集團(tuán)計(jì)劃招聘12名高校畢業(yè)生，具體招聘崗位信息及條件要求詳見《云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘計(jì)劃表》（附件1）。
四、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）普通高等院校全日制2022年應(yīng)屆畢業(yè)生；
（三）遵紀(jì)守法、品行端正，政治素質(zhì)好，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，心理素質(zhì)合格，有團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新的精神；
（四）具有滿足應(yīng)聘崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等條件；
（五）有能夠勝任本職工作的健康身體和心理素質(zhì)；
（六）符合崗位要求的相關(guān)專業(yè)；
（七）符合招聘職位需要的其他條件。
五、具有下列情況之一的人員，不得報(bào)考
（一）曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
（二）有犯罪、違法和違紀(jì)嫌疑，尚未查清的；
（三）法律規(guī)定不得錄用的其他情況的人員。
六、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2021年10月25日起至2021年10月29日18：00止。
2.報(bào)名方式：
（1）本次招聘采取郵件報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)、短信或來電報(bào)名。
（2）每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考多個(gè)崗位的，一律視為無效并取消本次報(bào)考資格。報(bào)考人員需填寫《云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘報(bào)名表》（附件2）、《云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘報(bào)名人員信息表》（附件3）、《誠(chéng)信承諾書》（附件4）、《畢業(yè)生承諾書》（附件5），并提供有效居民身份證、執(zhí)（職）業(yè)資格證、職稱證及其他能證明崗位所需的自薦材料，應(yīng)聘崗位中“資格條件”為“中共黨員（含預(yù)備黨員）”的，須提供本人組織關(guān)系所在黨組織2021年內(nèi)出具的黨員證明材料（附件6）。
（3）除《云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘報(bào)名表》（附件2）、《云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘報(bào)名人員信息表》（附件3）需提供電子版和掃描件外，其余材料均提供掃描件（格式為.jpg或.pdf），所有報(bào)名材料放入一個(gè)文件夾，文件夾和郵件主題以“崗位代碼+專業(yè)+姓名”命名，如“JT01+市場(chǎng)營(yíng)銷+張三”，發(fā)送至指定郵箱（請(qǐng)勿重復(fù)投遞），郵箱地址為：ynxhzzb@163.com。
4.報(bào)名注意事項(xiàng)
報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交個(gè)人有關(guān)信息和材料，電子文檔要求內(nèi)容完整、圖像清晰；凡材料不齊、未按時(shí)提交材料或本人填寫信息有誤者，視為主動(dòng)放棄本次應(yīng)聘，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)；弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。
（二）資格審查
各單位組織人事部門根據(jù)招聘條件和崗位要求，對(duì)報(bào)考人員的基本信息、報(bào)名資格等進(jìn)行審查。資格審查合格者進(jìn)入筆試，以電話、短信或郵件形式通知筆試時(shí)間和地點(diǎn)；資格審核不合格者取消筆試資格，不再另行通知。
（三）考試
1.筆試：
（1）每個(gè)崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)大于或等于1：3方能開考，未達(dá)到1：3比例的，將取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)，并在云南新華書店集團(tuán)有限公司官網(wǎng)公告。
符合招聘條件且具有碩士研究生及以上學(xué)歷的報(bào)考人員直接進(jìn)入面試，且不占用通過筆試進(jìn)入面試的名額。
（2）筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者政策理論水平，文字寫作能力和綜合素質(zhì)，滿分100分。
（3）本次筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
各用人單位匯總筆試成績(jī)，按本單位招聘工作流程，確定進(jìn)入面試人員，并以電話、短信或郵件形式通知面試人員具體面試時(shí)間和地點(diǎn)。
2.面試
（1）按每個(gè)報(bào)考崗位人員筆試成績(jī)從高到低的順序，以1:2的比例確定進(jìn)入面試人員，滿分100分。如進(jìn)入面試最后一名的筆試成績(jī)有多名并列，則一并確定為面試人選。
（2）面試主要了解應(yīng)試者基本情況，性格特點(diǎn)，語言表達(dá)能力，溝通和應(yīng)變能力以及形象氣質(zhì)等方面內(nèi)容。
（3）參加面試人員請(qǐng)攜帶報(bào)名時(shí)填寫的附件、本人身份證、執(zhí)（職）業(yè)資格證、職稱證及其他能證明崗位所需自薦材料的原件進(jìn)行資格復(fù)核。
3.總成績(jī)
總成績(jī)=筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%;
免筆試人員：總成績(jī)=面試成績(jī)；
總成績(jī)低于60分的不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，如出現(xiàn)總成績(jī)相同情況，則面試成績(jī)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)采取平均分計(jì)算，以上考試成績(jī)均按“四舍五入”原則，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
4.筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均由各用人單位予以公示。
（四）確定擬實(shí)習(xí)人選。以綜合成績(jī)從高到低的順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定實(shí)習(xí)人員，各用人單位在7個(gè)工作日內(nèi)與擬實(shí)習(xí)人員簽訂三方協(xié)議。
（五）遞補(bǔ)。在筆試、面試、實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)出現(xiàn)放棄或因其他原因被取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格的，按該環(huán)節(jié)的成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)確定人選。如遞補(bǔ)沒有合適人選的，該崗位可空缺。
（六）實(shí)習(xí)人員學(xué)歷為大學(xué)本科、碩士研究生的應(yīng)在2022年9月30日前取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位，實(shí)習(xí)人員學(xué)歷為博士研究生的應(yīng)在2023年3月31日前取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位。待實(shí)習(xí)人員正常取得畢業(yè)證、學(xué)位證后，各用人單位組織人事部門組織開展考核工作，提出是否聘用建議，提交本單位黨組織會(huì)議討論確定擬聘用人員并進(jìn)行試用，試用期根據(jù)《勞動(dòng)法》確定。如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證、學(xué)位證的實(shí)習(xí)人員取消聘用資格。
（七）體檢。對(duì)確定為擬聘用的人員，由各單位統(tǒng)一到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，具體參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》，體檢費(fèi)用由本人員承擔(dān)。體檢不合格者，不予聘用。
（八）公示。對(duì)擬聘用人員由各用人單位予以公示，公示時(shí)間為7天。
七、福利待遇
（一）實(shí)習(xí)期間福利待遇
用人單位按本單位薪酬制度確定實(shí)習(xí)期工資。
（二）正式聘用后福利待遇
1.執(zhí)行各用人單位薪酬制度。購(gòu)買六險(xiǎn)二金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，住房公積金、企業(yè)年金）；
2.依法享有國(guó)家法定節(jié)假日,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期；
3.完善的管理晉升機(jī)制，為每一位員工提供全面的發(fā)展空間。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
本次校園招聘同時(shí)接受本單位紀(jì)委（紀(jì)檢部門）和上級(jí)紀(jì)委、黨委組織部全程監(jiān)督。
九、報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)遵守疫情防控相關(guān)要求，自備一次性醫(yī)用口罩，提前在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，所有考錄環(huán)節(jié)均需佩戴口罩，持兩碼進(jìn)場(chǎng)，并配合考點(diǎn)做好疫情防控工作。
(一)“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”均為綠碼， 現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃)可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(二)“云南健康碼”為黃碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示來自國(guó)內(nèi)有中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生，需提供考試前7天內(nèi)2次有效的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測(cè)陰性信息，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃)可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試，未提供報(bào)告(證明)的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)。
(三)近1個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的考生，需提供14天有效的集中醫(yī)學(xué)隔離觀察和7天有效居家隔離觀察證明、以及考試前3天內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測(cè)陰性信息，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃)可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試，未提供報(bào)告(證明)的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)。
(四)“云南健康碼”為紅碼的考生禁止進(jìn)入考點(diǎn)。
十、本公告由云南新華書店集團(tuán)有限公司黨委組織部（人力資源管理中心）負(fù)責(zé)解釋，各單位相關(guān)招聘事宜聯(lián)系電話詳見附件1。
咨詢電話： 0871-63122833/ 63135409和老師、李老師
舉報(bào)監(jiān)督電話： 0871-63137833
附件1：《云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年招聘計(jì)劃表》
附件2：《云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘報(bào)名表》
附件3：《云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘報(bào)名人員信息表》
附件4：《誠(chéng)信承諾書》
附件5：《畢業(yè)生承諾書》
附件6：《黨員證明材料》
附件下載：
附件1.云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘計(jì)劃表.xlsx
附件2.云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘報(bào)名表.doc
附件3.云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘報(bào)名人員信息表.xlsx
| 云南新華書店集團(tuán)有限公司2021年校園招聘計(jì)劃表 | ||||||||||||||||||||
| 崗位代碼 | 單位 | 部門 | 崗位 | 人數(shù) | 資格條件 | 專業(yè)要求 | 工作職責(zé) | 聯(lián)系電話 | ||||||||||||
| JT01 | 云南新華書店集團(tuán)有限公司 | 黨委辦公室（企業(yè)綜合事務(wù)管理中心） | 行政專員 | 1 | 普通高等院校2022屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作，中共黨員（含預(yù)備黨員）。在校期間擔(dān)任過學(xué)生會(huì)干部，團(tuán)委干部的優(yōu)先考慮。 | 專業(yè)不限 | 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)集團(tuán)各類綜合事務(wù)，起草有關(guān)文稿和工作報(bào)告；負(fù)責(zé)與上級(jí)對(duì)口部門的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)，做好文件的簽收、傳遞、催辦等工作，文書檔案收集管理及保密工作；負(fù)責(zé)做好息信收集及報(bào)送工作和來訪接待工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
咨詢電話： 0871-63122833/ 63135409 和老師、李老師 舉報(bào)監(jiān)督電話： 0871-63137833 |
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| JT02 | 教育服務(wù)事業(yè)部 | 教育服務(wù)專員 | 2 | 普通高等院校2022屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，善于溝通，有較強(qiáng)的語言寫作表達(dá)能力，熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作。在校期間擔(dān)任過學(xué)生會(huì)干部，團(tuán)委干部的優(yōu)先考慮 | 市場(chǎng)營(yíng)銷、教育學(xué)、學(xué)前教育、漢語言文學(xué)、網(wǎng)絡(luò)與新媒體 | 負(fù)責(zé)春秋兩季教材教輔征訂單編制、審核、下發(fā)及審核報(bào)訂情況；負(fù)責(zé)參與教材、教學(xué)用品等業(yè)務(wù)的政府招標(biāo)工作，并對(duì)項(xiàng)目實(shí)施和結(jié)果驗(yàn)收進(jìn)行全過程管理；負(fù)責(zé)教育服務(wù)外聯(lián)工作，與供應(yīng)商談判合作，核對(duì)賬款；負(fù)責(zé)教育服務(wù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析，規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程，提供各州市業(yè)務(wù)指導(dǎo)。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | ||||||||||||||
| JT03 | 投資與資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)事業(yè)部 | 資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理專員 | 1 | 普通高等院校2022屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，具有經(jīng)營(yíng)管理、溝通協(xié)調(diào)、協(xié)作能力，熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作，適應(yīng)出差。 | 市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、營(yíng)銷學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、資產(chǎn)評(píng)估 | 根據(jù)工作實(shí)際，做好全省物業(yè)管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)整理、分析，定期編制經(jīng)營(yíng)報(bào)表，協(xié)助部門做好物業(yè)管理需求調(diào)研、系統(tǒng)升級(jí)和人員培訓(xùn)活動(dòng)，協(xié)助部門完成目標(biāo)考核和事業(yè)分部績(jī)效分解工作，開展市場(chǎng)調(diào)研編寫租賃方案，負(fù)責(zé)招商、租賃合同的簽訂。 | ||||||||||||||
| KM01 | 昆明新華書店連鎖有限公司 | 計(jì)劃財(cái)務(wù)部 | 會(huì)計(jì) | 2 | 普通高等院校全日制2022屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，熟悉計(jì)算機(jī)和辦公軟件操作，熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度，遵守《會(huì)計(jì)法》，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督，具有會(huì)計(jì)初級(jí)及以上職稱的優(yōu)先考慮。 | 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 | 負(fù)責(zé)處理與主營(yíng)業(yè)務(wù)收入有關(guān)的會(huì)計(jì)憑證，審核憑證的真實(shí)性、合法性、完整性；負(fù)責(zé)門市收入的核算工作；負(fù)責(zé)庫存商品、應(yīng)付賬款等賬目與業(yè)務(wù)部門的對(duì)賬工作；對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行明細(xì)核算和正確的賬務(wù)處理；負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、匯總、分析工作，按月編制會(huì)計(jì)報(bào)表。 |
咨詢電話：0871-63643149 章老師 舉報(bào)監(jiān)督電話：0871-63643165 |
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| KM02 | 人力資源管理中心 | 人事干事 | 1 | 普通高等院校全日制2022屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，具有較強(qiáng)的寫作及語言表達(dá)能力；具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作，在校期間擔(dān)任過學(xué)生會(huì)干部、團(tuán)委干部的及中共黨員優(yōu)先考慮。 | 人力資源管理、公共事業(yè)管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、行政管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障 | 負(fù)責(zé)員工招聘、錄用、考核、調(diào)動(dòng)、離職相關(guān)手續(xù)辦理及臺(tái)賬登記，做好企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)防控工作；負(fù)責(zé)公司考勤、休假、社會(huì)保險(xiǎn)工作及員工勞動(dòng)合同管理；負(fù)責(zé)員工信息采集、管理及各類人事資料管理；做好保障員工福利及職工權(quán)益的工作；協(xié)助配合做好員工年度考核、招聘、培訓(xùn)的具體性事務(wù)工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | ||||||||||||||
| KM03 | 黨委辦公室（企業(yè)綜合事務(wù)管理中心） | 行政文員 | 1 | 普通高等院校全日制2022屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，具有較強(qiáng)的寫作及語言表達(dá)能力，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作，能夠按照公文格式起草各類文件，中共黨員。在校期間擔(dān)任過學(xué)生會(huì)干部、團(tuán)委干部有限考慮。 | 漢語言文學(xué)、行政管理、秘書學(xué)、現(xiàn)代文秘、新聞學(xué)、編輯出版學(xué)、傳播學(xué)、政治學(xué)與行政學(xué)、哲學(xué) | 負(fù)責(zé)公司文件的起草、裝訂及傳遞工作；及時(shí)處理上級(jí)文件的簽收、傳遞、催辦做好文件的回收、清退等工作；做好文秘檔案收集管理及保密工作；負(fù)責(zé)公司相關(guān)會(huì)議記錄整理工作；負(fù)責(zé)做好信息收集及報(bào)送工作和來訪接待工作；負(fù)責(zé)企業(yè)文化的宣傳報(bào)道工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和各種應(yīng)急事務(wù)的處理。 | ||||||||||||||
| KM04 | 連鎖事業(yè)分部 | 業(yè)務(wù)員 | 1 | 普通高等院校全日制2022屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，良好的溝通能力；能熟練應(yīng)用PS、PR、AE等專業(yè)后期軟件；具有較強(qiáng)的寫作和營(yíng)銷策劃能力；較高的視覺審美和創(chuàng)造性思維；在校期間負(fù)責(zé)學(xué)校、院級(jí)新媒體后臺(tái)運(yùn)營(yíng)或加入過新媒體相關(guān)社團(tuán)的，有B站、抖音、快手運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)及短視頻制作技術(shù)的優(yōu)先考慮。 | 網(wǎng)絡(luò)與新媒體、數(shù)字媒體藝術(shù)、數(shù)字媒體技術(shù)、廣告學(xué)、新聞學(xué)、廣播電視學(xué)、廣播電視編導(dǎo)、視覺傳達(dá)設(shè)計(jì) | 負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)/訂閱號(hào)、微博、新媒體（抖音、快手、B站、小紅書等）內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，包括創(chuàng)意策劃、原創(chuàng)文章撰寫、短視頻制作等；負(fù)責(zé)短視頻的圖片處理、視頻拍攝、剪輯制作；負(fù)責(zé)短視屏在各平臺(tái)的發(fā)布，賬戶互動(dòng)評(píng)論，提升粉絲粘性及活躍度；負(fù)責(zé)處理新媒體后臺(tái)運(yùn)用數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)分析和挖掘，推動(dòng)運(yùn)營(yíng)策略的優(yōu)化；負(fù)責(zé)與各大媒體平臺(tái)搭建良好關(guān)系，進(jìn)行對(duì)外宣傳工作。 | ||||||||||||||
| KM05 | 教育服務(wù)事業(yè)分部 | 教育服務(wù)專員 | 1 | 普通高等院校全日制2022屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)公關(guān)能力；熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作；熟悉營(yíng)銷專業(yè)知識(shí)，有敏銳的市場(chǎng)洞察力，善于開拓市場(chǎng)；具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。 | 專業(yè)不限 | 負(fù)責(zé)全區(qū)教材教輔生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析，配合部門經(jīng)理制定任務(wù)目標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃，推動(dòng)并確保任務(wù)指標(biāo)的順利完成；結(jié)合學(xué)校和學(xué)生反饋需求進(jìn)行市場(chǎng)分析，策劃營(yíng)銷方案并組織開展好相應(yīng)的營(yíng)銷活動(dòng)；對(duì)分公司教育服務(wù)工作中存在的問題或困難提出合理的解決方案；熟練掌握教材教輔使用的相關(guān)政策，了解全區(qū)教材教輔的使用情況，負(fù)責(zé)對(duì)教育服務(wù)產(chǎn)品的營(yíng)銷推廣進(jìn)行培訓(xùn)。 | ||||||||||||||
| WH01 | 云南新華文匯教育科技有限公司 | 計(jì)劃財(cái)務(wù)部 | 會(huì)計(jì) | 2 | 普通高等院校全日制2022屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，善于溝通，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作。具初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮。 | 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 | 負(fù)責(zé)公司用友ERP-NC會(huì)計(jì)電算化日常管理工作；負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算、統(tǒng)計(jì)及相關(guān)報(bào)表編制工作；負(fù)責(zé)對(duì)本單位財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流等資料的收集、分析等工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
咨詢電話：0871-66206517 沈老師 舉報(bào)監(jiān)督電話：0871-66206512 |
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| 合計(jì) | 12人 | |||||||||||||||||||
來源：http://jobs.ynu.edu.cn/campus/view/id/514542
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