“夢想靠岸”招商銀行2022管理培訓生招聘公告
招商銀行管理培訓生計劃是培養(yǎng)銀行業(yè)最優(yōu)秀的專家型管理人才的搖籃。經(jīng)過17年的實踐,管理培訓生已成長為招商銀行各專業(yè)領(lǐng)域的中堅力量,成為招行持久發(fā)展的動力。
作為國內(nèi)第一家提出“管理培訓生計劃”的商業(yè)銀行,我們?yōu)楣芾砼嘤柹脑O(shè)計了系統(tǒng)的培養(yǎng)方案,規(guī)劃了美好的職業(yè)發(fā)展前景。
一、管理培訓生計劃目標
培養(yǎng)銀行業(yè)最優(yōu)秀的專家型管理人才。
二、管理培訓生培養(yǎng)方式
(一)“2+3+N”。2年輪崗,3年專業(yè)崗位歷練,N年職業(yè)生涯跟蹤培養(yǎng),全面了解銀行業(yè)務(wù)及工作流程;
(二)資深專家指導課題研究,立足行業(yè)前沿;
(三)行外金融機構(gòu)派出交流,跨界投商行一體化;
(四)管理崗位掛職鍛煉,提升領(lǐng)導力;
(五)專業(yè)崗位后備人才庫,自主規(guī)劃職業(yè)生涯;
(六)管理與專業(yè)雙通道,成就人才發(fā)展。
三、管理培訓生計劃特點
(一)全面的業(yè)務(wù)學習;
(二)縱深的課題研究;
(三)前沿的創(chuàng)新項目;
(四)人性化的管理方式;
(五)開放的工作氛圍;
(六)廣闊的成長空間;
(七)打造個人品牌,提升自我價值。
四、招聘要求
五、應(yīng)聘素質(zhì)
(一)誠信踏實,持之以恒;
(二)崇尚專業(yè),專注自律;
(三)積極樂觀、抗壓性強;
(四)團隊協(xié)作,善于思考;
(五)拼搏創(chuàng)新,持續(xù)學習。
六、招聘流程
12月將在深圳舉行海外留學生專場招聘,簡歷投遞時間為10月下旬至12月上旬,歡迎海外學子參加。溫馨提示:校園宣講會、筆試、面試具體安排請關(guān)注“招商銀行招聘”官方網(wǎng)站及微信公眾號。
來源:https://career.cloud.cmbchina.com/index.html#announcementDetail?id=043c8b9d-446d-411a-b39b-4d15986885c6&fromType=school
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