根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部令第6號(hào)）、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）和《普洱市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（普人社發(fā)〔2016〕37號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，中共普洱市委黨校計(jì)劃面向全國招聘緊缺急需人才3名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和專業(yè)要求

（一）招聘崗位：事業(yè)單位編制內(nèi)教師3名。

（二）招聘專業(yè)：法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、哲學(xué)專業(yè)。

二、崗位待遇

正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國家和事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘條件

（一）招聘對(duì)象

1.2021年至2023年畢業(yè)的普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，具有普通高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷，并于2023年9月30日以前取得畢業(yè)證、學(xué)位證。

2.普通高等院校往屆畢業(yè)生，具有普通高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷，并于2023年9月30日以前取得中級(jí)及以上職稱資格或個(gè)人公開出版中文學(xué)術(shù)專著或在中文核心期刊發(fā)表論文。

3.博士研究生不受應(yīng)屆畢業(yè)生條件限制。

（二）戶籍要求：不限戶籍。

（三）報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，忠誠擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

3.遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛黨校干部教育事業(yè)。

4.有扎實(shí)的理論和專業(yè)基礎(chǔ)、較強(qiáng)的教學(xué)科研能力，流暢的口頭表達(dá)能力。

5.具有從事黨校教學(xué)科研工作所需的專業(yè)技能條件和身體條件。

6.碩士研究生年齡不超過35周歲（1988年1月1日以后出生），博士研究生年齡不超過40周歲（1983年1月1日以后出生）。

7.服務(wù)期不少于5周年（含試用期）。

（四）有以下情形之一者不得報(bào)考

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，因犯罪受過刑事處罰的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，曾被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員均不得參加應(yīng)聘。

2.2018年至2022年在普洱市事業(yè)單位公開招聘中浪費(fèi)考錄資源尚在禁考期限的人員，歷年普洱市事業(yè)單位招聘考試中因嚴(yán)重違規(guī)行為尚在禁考期限的人員。

3.現(xiàn)役軍人。

4.聘用后即與招聘單位構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列回避情形的人員。

5.具有法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)名條件的其他情形的人員。

四、報(bào)名和資格審核

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年3月25日至4月15日。

2.報(bào)名方式

（1）郵箱報(bào)名：2112510916@qq.com，郵箱報(bào)名時(shí)間:2023年3月25日8:00至4月15日24:00（不接受短信或來電報(bào)名，以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)）。

（2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：云南省普洱市委黨校辦公樓三樓機(jī)關(guān)黨委（組織人事科）?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2023年3月25日至4月15日周一至周五上午8：00—11：30，下午14：30—17：30。

3.報(bào)名材料

（1）《中共普洱市委黨校2023年緊缺急需人才招聘報(bào)名推薦表》、《中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘誠信守法承諾書》（請(qǐng)應(yīng)聘人員在公告附件中自行下載填寫）。

（2）個(gè)人自薦材料。

（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書的掃描件或復(fù)印件。

（4）《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

（5）有效期內(nèi)居民身份證（正反面需提交）的掃描件或復(fù)印件。

（6）個(gè)人近期免冠生活全身照片和2寸彩色正規(guī)照片各1張。

（7）碩士研究生學(xué)績經(jīng)歷或工作業(yè)績測(cè)評(píng)的相關(guān)材料。（碩士研究生請(qǐng)盡量提供，如無法提供則不能列入學(xué)績經(jīng)歷或工作業(yè)績測(cè)評(píng)。博士研究生不需提供學(xué)績經(jīng)歷或工作業(yè)績測(cè)評(píng)的相關(guān)材料，直接進(jìn)入面試。）

1碩士研究生期間學(xué)習(xí)成績表（加蓋學(xué)校公章）；

2碩士研究生期間獲得各類獎(jiǎng)學(xué)金的證明材料（加蓋學(xué)校公章）；

3碩士研究生期間獲得各級(jí)各類獲獎(jiǎng)證書；

4碩士研究生期間的社會(huì)實(shí)踐證明材料（加蓋學(xué)校公章）；

5碩士研究生期間擔(dān)任校、院及班級(jí)干部工作情況（加蓋學(xué)校公章）；

6中共黨員（或中共預(yù)備黨員）的相關(guān)證明材料；

72023年3月31日前用中文在國內(nèi)公開發(fā)表過的所有理論性、學(xué)術(shù)性論文，調(diào)研報(bào)告、研究報(bào)告、高質(zhì)量科研成果等的封面、版權(quán)頁、目錄、文章所在頁，或中文公開出版的所有個(gè)人學(xué)術(shù)專著的封面、版權(quán)頁、目錄等證明材料；

8取得的其它相關(guān)證書等；

9工作業(yè)績的相關(guān)證明材料。

4.報(bào)名材料要求：提供的材料掃描件需與原件一致，必須全面、真實(shí)、有效，并準(zhǔn)備好原件便于后期的資格審核。因個(gè)人報(bào)名填寫時(shí)的信息或提供的資料有誤或不完整造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)責(zé)任。

5.以上材料可壓縮為一個(gè)壓縮文件，以郵件方式發(fā)送到指定郵箱。

（二）資格審核

1.資格審核由中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組采用人工審核的方式進(jìn)行，資格審核解釋權(quán)由中共普洱市委黨校負(fù)責(zé)解釋。

2.報(bào)名人員經(jīng)中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核報(bào)名條件和進(jìn)行學(xué)績經(jīng)歷或工作業(yè)績測(cè)評(píng)后，按進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例擇優(yōu)確定人員參加面試，進(jìn)入面試人選名單的，于2023年4月20日前通知其參加面試，未進(jìn)入面試人選名單者不再另行通知。如進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，報(bào)中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，并向市委組織部備案后，可降低比例進(jìn)行招聘。

五、面試

（一）面試時(shí)間：2023年4月底（具體時(shí)間另行通知）。

（二）面試方式：采取專題試講、現(xiàn)場(chǎng)面談兩項(xiàng)綜合評(píng)定的方式進(jìn)行測(cè)試，面試總分100分。

1.專題試講：制作多媒體課件，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)試講，主要考核政治理論水平、運(yùn)用專業(yè)理論知識(shí)履行崗位職責(zé)的能力、邏輯思維和語言表達(dá)能力。專題試講結(jié)合專業(yè)方向，可重點(diǎn)圍繞政治、經(jīng)濟(jì)、哲學(xué)等基本理論進(jìn)行講述。時(shí)間控制在20分鐘以內(nèi)。專題試講分值滿分為80分。

2.現(xiàn)場(chǎng)面談：采取聽題答題的方式，主考官讀題考生聽題，回答完一題后再進(jìn)行下一題的提問，依序逐題答題。主要考查考生是否具有黨校教師應(yīng)有的政治素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。時(shí)間控制在5分鐘內(nèi)?，F(xiàn)場(chǎng)面談分值滿分為20分。

3.面試全程錄音、錄像，由市紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

（三）面試成績計(jì)算

1.面試總成績=專題試講成績+現(xiàn)場(chǎng)面談成績，兩項(xiàng)總分為100分。

2.面試總成績?yōu)樽罱K成績，面試總成績最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試總成績未達(dá)到總成績最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得參加后續(xù)招聘程序。

3.面試結(jié)束后當(dāng)天公布面試成績。根據(jù)“擇優(yōu)聘用”的原則，按照面試總成績從高到底排名，以崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，確定考察對(duì)象。若出現(xiàn)面試總成績相同的情況，按專題試講成績排序；若仍并列，按照現(xiàn)場(chǎng)面談成績?cè)u(píng)定排序；若仍并列，采取加試現(xiàn)場(chǎng)面談的方式解決。

六、體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間另行通知，體檢須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行。

七、考察

由中共普洱市委黨校負(fù)責(zé)審核考察，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)教育等方面進(jìn)行全面考察?？疾觳缓细裾?，不予錄用。

八、聘用

1.根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，在普洱市人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查實(shí)后根據(jù)問題情況由中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問題時(shí)須實(shí)名反映。

2.招聘過程中，應(yīng)聘人員因資格復(fù)審不通過、考察不通過、體檢不合格等出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，由中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否按照專業(yè)技能測(cè)試成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。自愿放棄人員需提交本人親筆簽名的放棄承諾書。

九、紀(jì)律要求

（一）對(duì)違反招聘紀(jì)律的考生，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

（二）考生提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假?？忌[瞞或提供虛假信息及材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其報(bào)名、考試或聘用資格，所造成的損失及責(zé)任均由本人承擔(dān)。

（三）遵守回避規(guī)定。聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員與考生有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，或者其他可能影響招聘公正的情況，應(yīng)實(shí)行回避。招聘工作接受紀(jì)檢部門和社會(huì)監(jiān)督，防止和杜絕不正之風(fēng)，確保招聘工作順利進(jìn)行。

（四）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。

（五）報(bào)名后，考生應(yīng)保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因考生聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由考生本人負(fù)責(zé)。

聯(lián)系電話：0879-2200498

聯(lián)系人：顏老師

許老師

附件：

1.《中共普洱市委黨校2023年緊缺急需人才招聘報(bào)名推薦表》

2.《中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘誠信守法承諾書》

中共普洱市委黨校

2023年3月10日

附件【附件2：誠信守法承諾書.doc】

附件【附件1：普洱市XXX單位2023年緊缺急需人才招聘報(bào)名推薦表.doc】

來源：https://www.puershi.gov.cn/info/1189/120937.htm